Esperava assistir a America's Sweethearts, o documentário do Netflix sobre as Dallas Cowboys Cheerleaders, com fascinação horrorizada, mas não admiração
👏 A minha expectativa era de assistir ao documentário com horror e fascínio, mas o que realmente aconteceu foi uma admiração 👏 surpreendente.
Existem muitos aspectos para horrorizar. Por exemplo, os danos causados pelas rotinas, como "saltar no ar e cair 👏 no chão blaze plataforma de cassino esplit", conforme explica uma recente veterana que se recupera de operações nas cadeiras e nos pés. "Algumas 👏 meninas têm a coluna e o pescoço machucados - muitas meninas passam por operações", diz outra. E o pagamento miserável 👏 - mesmo o dono milionário da equipe, Charlotte Jones, admite que "eles não são bem pagos" - relatadamente tão pouco 👏 quanto R$400 por jogo. Muitas cheerleaders trabalham blaze plataforma de cassino empregos difíceis de atendimento e serviço além de uma rotina exaustiva de 👏 chutes e sorrisos, enquanto o salário anual médio de um jogador da NFL é de cerca de R$2.8m.
Em 👏 seguida, está a objectificação - uniformes mini; homens blaze plataforma de cassino uma turnê de estádio sendo convidados a escolherem a blaze plataforma de cassino favorita; 👏 um calendário de
s diretamente fora de uma revista de garotos dos anos 90 - e suas implicações para a 👏 segurança pessoal. Um homem colocou uma etiqueta no carro de uma cheerleader para rastreá-la, e outra relata ser tocada inapropriadamente 👏 enquanto dançava. E as expectativas assustadoramente arcaicas de blaze plataforma de cassino conduta: "O que sou?" uma página de um grueso manual de 👏 regras de conduta das DCC exibido na tela lê. "Eu não aborrecerei ninguém ... Eu não custo nada ... Eu 👏 sou agradável para todos ... Eu sou COURTESY."
Então, o que há para admirar? É a forma como elas 👏 encaixam a crítica e o rejeição. Eu assisti jovens talentosas sendo rejeitadas baseadas blaze plataforma de cassino opiniões subjetivas sobre suas atitudes e 👏 personalidades. Elas responderam com graça sorridente e aparentemente sincera gratidão. Mesmo as candidatas bem-sucedidas tiveram suas características físicas e desempenhos 👏 regularmente desfeitos pelos coaches rigorosos e hipercríticos, e elas reagiram todas as vezes com um sorriso "Sim, madame", enquanto gritava 👏 "Diga-lhes para se foder!" para a tela.
É um superpoder mais chocante do que qualquer chute alto. Como elas 👏 conseguem isso? É Jesus (há muita fala sobre Deus) ou, suspeito, esses saltos-esplit. Essas mulheres sabem do sofrimento que eu 👏 mal posso imaginar; algumas críticas verbais são nada.
Críticas e Rejeição
As Dallas Cowboys Cheerleaders têm que encarar uma grande 👏 quantidade de críticas e rejeição durante os testes e o treinamento. No entanto, elas respondem com sorrisos e gratidão, demonstrando 👏 uma força e determinação impressionantes.
ATENDIMENTO – Controle de pacientes a serem atendidos; Controle de digitação de laudos com base em modelos previamente especificados; Histórico de laudos digitados; Controle de materiais utilizados nos procedimentos; Gravação e leitura de laudos em áudio; Controle de envio de laudos para recepção; Controle de envio de laudos por e-mail; Entrega de laudos Web. Visualização de guia médica; Impressão de etiquetas.
CONSULTÓRIO – Prontuário eletrônico dinâmico e configurável; Histórico de atendimentos e anamneses; Receituário eletrônico; Solicitação eletrônica de exames.
FATURAMENTO – Correção com recálculo, reprocessamento dos valores e reimpressão das fichas de atendimento; Faturamento de guias por lotes de convênio, que possibilita o controle minucioso dos valores que foram faturados para o convênio e do pagamento dos mesmos gerando contas a receber automaticamente; Geração de arquivo “XML” para comunicação TISS com os convênios; Listagem de lotes e impressão de guias SADT; Rotina de geração de arquivo no layout CIHA; Cadastro das regras de produtividade.
FINANCEIRO – Controle de saldo e fluxo de caixa por conta movimento; Plano de Contas; Contas a Pagar; Contas a receber; Controle de compensações, baixas e devoluções dos cheques recebidos e emitidos; Conciliação bancária.
RELATÓRIO E LISTAGENS – Listagem diversas; Relatórios de controle; Relatórios de produtividade; Relatórios Financeiros e de Faturamento; Gráficos.
SEGURANÇA – Controle de usuários por níveis de acesso; Auditoria das operações dos usuários.