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As autoridades chinesas anunciaram na quarta-feira um pacote de 🧲 medidas políticas para promover o emprego de jovens e graduados universitários.
Uma das medidas é a combinação de subsídios 🧲 únicos de emprego com subsídios únicos de expansão de emprego, premiando os empregadores que contratarem graduados universitários qualificados e jovens 🧲 desempregados registrados.
A circular afirma que a manufatura avançada é um 🧲 dos principais setores para o emprego de jovens. Um plano de ação será executado para ajudar os jovens a conseguir 🧲 empregos nesse setor, incluindo a organização de atividades de experiência vocacional.
Será implementado um plano de recrutamento 🧲 de estagiários, que apoiará empresas, projetos investidos pelo governo e instituições públicas na oferta de oportunidades de estágio. Em 2024 🧲 e 2025, o plano visa recrutar pelo menos 1 milhão de vagas de estágio por ano.
Mais de 11,7 milhões de estudantes universitários devem se formar na China este ano. O relatório de trabalho do governo 🧲 de 2024 afirma: "Precisamos fazer mais para promover o emprego para os jovens e oferecer melhor orientação e serviços para 🧲 ajudá-los a obter empregos ou abrir empresas".
No início de junho, o Ministério dos Recursos Humanos 🧲 e da Seguridade Social da China lançou uma campanha de recrutamento de 100 dias com o objetivo de oferecer mais 🧲 de 10 milhões de empregos para os recém-formados universitários.
ATENDIMENTO – Controle de pacientes a serem atendidos; Controle de digitação de laudos com base em modelos previamente especificados; Histórico de laudos digitados; Controle de materiais utilizados nos procedimentos; Gravação e leitura de laudos em áudio; Controle de envio de laudos para recepção; Controle de envio de laudos por e-mail; Entrega de laudos Web. Visualização de guia médica; Impressão de etiquetas.
CONSULTÓRIO – Prontuário eletrônico dinâmico e configurável; Histórico de atendimentos e anamneses; Receituário eletrônico; Solicitação eletrônica de exames.
FATURAMENTO – Correção com recálculo, reprocessamento dos valores e reimpressão das fichas de atendimento; Faturamento de guias por lotes de convênio, que possibilita o controle minucioso dos valores que foram faturados para o convênio e do pagamento dos mesmos gerando contas a receber automaticamente; Geração de arquivo “XML” para comunicação TISS com os convênios; Listagem de lotes e impressão de guias SADT; Rotina de geração de arquivo no layout CIHA; Cadastro das regras de produtividade.
FINANCEIRO – Controle de saldo e fluxo de caixa por conta movimento; Plano de Contas; Contas a Pagar; Contas a receber; Controle de compensações, baixas e devoluções dos cheques recebidos e emitidos; Conciliação bancária.
RELATÓRIO E LISTAGENS – Listagem diversas; Relatórios de controle; Relatórios de produtividade; Relatórios Financeiros e de Faturamento; Gráficos.
SEGURANÇA – Controle de usuários por níveis de acesso; Auditoria das operações dos usuários.
