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La abogada feminista Harriet Wistrich, que había 💴 sido abogada durante 20 años en el conocido bufete de derechos humanos Birnberg Peirce (los Cuatro de Guildford, los Seis 💴 de Birmingham), decidió, a los 55 años, en 2024, reconsiderar su carrera.
Ella y su pareja, la activista Julie Bindel, emprendieron 💴 una gira de tres meses por Canadá, Corea del Sur, Camboya y Vietnam, durante la cual Wistrich desarrolló la idea 💴 de un centro legal benéfico que "abordara la responsabilidad estatal por todos los tipos de violencia contra las mujeres llevando 💴 a cabo la litigación específicamente destinada a la reforma del sistema mediante acciones legales". En otras palabras, pretendía remodelar partes 💴 de la ley para que ofreciera justicia no solo a los hombres, como ha sido durante generaciones, sino también a 💴 las mujeres que, demasiado a menudo, han sido abusadas, traumatizadas y discriminadas mucho antes de comparecer en la corte.
En 2024, Wistrich fundó el Centro de Justicia para Mujeres (CWJ) para abordar un 💴 sistema que no cumple su propósito. Dirigido por un equipo pequeño, se alimenta de la tenacidad, la compasión, el enfoque 💴 y la inventiva de Wistrich, evidentes en los 10 casos que describe en el libro. Los casos revelan desgarradoramente las 💴 inadecuaciones alarmantes de la policía, la duplicidad, la arrogancia y la terquedad de la Met particularmente y la ceguera del 💴 patriarcado a la experiencia femenina.
En 2024, el gobierno abrió una nueva vía 💴 de rendición de cuentas en forma de "superquejas" policiales. Esto permite que las organizaciones designadas planteen preguntas en nombre del 💴 público sobre patrones o tendencias perjudiciales en la policía. El CWJ se convirtió en una de las 16 organizaciones designadas 💴 seleccionadas por el Ministerio del Interior. Las organizaciones designadas pueden presentar una "superqueja" que es evaluada por el Jefe Inspectorado 💴 de la Policía, el Oficina Independiente para la Conducta Policial y la College of Policing; una alta barrera. Si se 💴 acepta, las tres agencias investigan y hacen recomendaciones para el cambio.
Las dos primeras superquejas altamente significativas del CWJ se referían 💴 al fracaso de las fuerzas policiales en el uso adecuado de los poderes que tienen para proteger a las mujeres 💴 que enfrentan maltrato doméstico y al maltrato policial perpetrado por la policía. Ambas fueron exitosas y un año después, Sarah 💴 Everard fue violada y asesinada por el policía Wayne Couzens, seguida de una serie de casos que revelan claramente una 💴 cultura profundamente misógina en la policía. Las recomendaciones de ambas superquejas están en curso.
La abogada feminista Harriet Wistrich, que había 💴 sido abogada durante 20 años en el conocido bufete de derechos humanos Birnberg Peirce (los Cuatro de Guildford, los Seis 💴 de Birmingham), decidió, a los 55 años, en 2024, reconsiderar su carrera.
Ella y su pareja, la activista Julie Bindel, emprendieron 💴 una gira de tres meses por Canadá, Corea del Sur, Camboya y Vietnam, durante la cual Wistrich desarrolló la idea 💴 de un centro legal benéfico que "abordara la responsabilidad estatal por todos los tipos de violencia contra las mujeres llevando 💴 a cabo la litigación específicamente destinada a la reforma del sistema mediante acciones legales". En otras palabras, pretendía remodelar partes 💴 de la ley para que ofreciera justicia no solo a los hombres, como ha sido durante generaciones, sino también a 💴 las mujeres que, demasiado a menudo, han sido abusadas, traumatizadas y discriminadas mucho antes de comparecer en la corte.
En 2024, Wistrich fundó el Centro de Justicia para Mujeres (CWJ) para abordar un 💴 sistema que no cumple su propósito. Dirigido por un equipo pequeño, se alimenta de la tenacidad, la compasión, el enfoque 💴 y la inventiva de Wistrich, evidentes en los 10 casos que describe en el libro. Los casos revelan desgarradoramente las 💴 inadecuaciones alarmantes de la policía, la duplicidad, la arrogancia y la terquedad de la Met particularmente y la ceguera del 💴 patriarcado a la experiencia femenina.
En 2024, el gobierno abrió una nueva vía 💴 de rendición de cuentas en forma de "superquejas" policiales. Esto permite que las organizaciones designadas planteen preguntas en nombre del 💴 público sobre patrones o tendencias perjudiciales en la policía. El CWJ se convirtió en una de las 16 organizaciones designadas 💴 seleccionadas por el Ministerio del Interior. Las organizaciones designadas pueden presentar una "superqueja" que es evaluada por el Jefe Inspectorado 💴 de la Policía, el Oficina Independiente para la Conducta Policial y la College of Policing; una alta barrera. Si se 💴 acepta, las tres agencias investigan y hacen recomendaciones para el cambio.
Las dos primeras superquejas altamente significativas del CWJ se referían 💴 al fracaso de las fuerzas policiales en el uso adecuado de los poderes que tienen para proteger a las mujeres 💴 que enfrentan maltrato doméstico y al maltrato policial perpetrado por la policía. Ambas fueron exitosas y un año después, Sarah 💴 Everard fue violada y asesinada por el policía Wayne Couzens, seguida de una serie de casos que revelan claramente una 💴 cultura profundamente misógina en la policía. Las recomendaciones de ambas superquejas están en curso.