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Cerca de 13.500 funcionários dos hotéis jogos legais para jogar com amigos Boston, Honolulu e Providence votarão se vão ou não atacar esta semana enquanto 💳 pressionam por aumentos salariais significativos.

Os funcionários das principais cadeias, incluindo Hilton s Hyatt Marriott e Omni decidirão nos próximos dias 💳 se aprovam as greve. A indústria hoteleira é acusada de ter usado a crise Covid-19 para reduzir o pessoal do 💳 estabelecimento público ou aumentar os volumes da carga horária dos hotéis

Os trabalhadores foram atingidos jogos legais para jogar com amigos várias frente de batalha nos 💳 últimos anos, enquanto milhares enfrentaram despedimentos e licenças durante a pandemia apenas para voltar ao trabalho com salários estagnados à 💳 medida que aumentava o ritmo da inflação; cargas mais elevadas devido às políticas como eliminação das limpeza dos quartos diários.

Unite 💳 Here está lançando a primeira onda de votos jogos legais para jogar com amigos greve entre mais do que 40.000 trabalhadores hoteleiros representa através 20 💳 cidades nos EUA e Canadá, quem enfrentam vencimentos contrato sindical este ano.

Se os trabalhadores votarem para autorizar uma greve nas 💳 quatro primeiras cidades, pode-se ligar a qualquer momento quando o contrato expirar e alguns já tiverem expirado.

"Os hotéis não estão 💳 pensando jogos legais para jogar com amigos seus trabalhadores, eles só pensam no dinheiro que ganham", disse Anabel Castro. Uma governanta do Marriott's Westin Moana 💳 Surfrider de Honolulu por mais 20 anos." Eles devem nos dar o quê estamos pedindo e lutando pelo aquilo a 💳 quem merecermos"".

Castro ficou desempregado por cerca dois anos após o início do Covid-19, que provocou desligamentos jogos legais para jogar com amigos toda a indústria 💳 hoteleira no mês passado. Ela fez sobremesa e vendeu-os para tentar compensar os rendimentos perdidos ao ser abandonada?!

Mas agora ela 💳 ainda está lutando, trabalhando três empregos para sustentar a si e jogos legais para jogar com amigos família enquanto tem que assumir cargas de trabalho 💳 extras desde o retorno ao hotel onde limpa 14 quartos por dia. "Não importa quantos checkouts temos; quando fazemos os 💳 pagamentos é muito confuso", explicou Castro." vezes você precisa voltar aos cômodoes devido à condição jogos legais para jogar com amigos quais eles são 💳 deixados".

Theresa Fiorino, caixa de serviço no aeroporto Hilton Boston Logan há 29 anos disse que os trabalhadores do hotel pediram 💳 um aumento salarial jogos legais para jogar com amigos USR$ 10 ao longo dos quatro meses após o contrato mas afirmou ainda não ter encontrado 💳 nem mesmo a metade da proposta.

No início da pandemia, Fiorino foi arrancado. "Naquele dia eu estava praticamente jogos legais para jogar com amigos lágrimas porque 💳 não achava que voltaria a andar naquele prédio", lembrou ela ”.

Mas quando ela foi trazida de volta ao trabalho no 💳 departamento do serviço, disse que a equipe estava reduzida e forçou os trabalhadores dela ou outros funcionários para assumir cargas 💳 extras. Ela trabalha jogos legais para jogar com amigos outro emprego também por meio período na tentativa da cobertura das despesas básicas com moradias físicas

"Eles 💳 estão executando tudo o mínimo possível", afirmou Fiorino. “O custo de todas as coisas é insano, ninguém pode sobreviver e 💳 um trabalho deve ser suficiente mas não foi isso que aconteceu."

A Marriott e a Hilton não responderam aos vários pedidos 💳 de comentários.

Outros trabalhadores do hotel também criticaram as reduções de pessoal, aumentos da carga e políticas que saíram na pandemia 💳 como a eliminação das limpeza diária dos quartos nos hotéis.

"Eu durmo com dor, acordo de dores e vou trabalhar para 💳 a mesma", disse Jianci Liang s 7 anos. “Desde que voltamos ao trabalho depois do Covid há cerca 20 atendentes 💳 menos na programação regular da sala sem o pessoal adequado meu emprego está ficando cada vez mais difícil”.

"Quando os quartos 💳 estão esgotados, temos que cobrir o trabalho das pessoas desaparecida. Não tenho escolha a não ser trabalhar porque é difícil 💳 economizar dinheiro ou reservar fundos para uma emergência."

A equipe de funcionários por quarto diminuiu 13% entre 2024 e 2024 nos 💳 EUA, observou a Unite Here. Os lucros da indústria hoteleira dos Estados Unidos superaram os níveis jogos legais para jogar com amigos 2024, atingindo BR 💳 R$ 101 bilhões no ano passado

"O momentum está construindo greves este ano porque os trabalhadores estão jogos legais para jogar com amigos um ponto de 💳 ruptura enquanto a indústria hoteleira faz lucros recorde", disse o presidente internacional da Unite Here, Gwen Mill. “As empresas do 💳 Hotel aproveitaram Covid para fazer cortes severoSpeeding ao pessoal e serviços aos hóspedes ; Agora eles dizem que seus trabalhos 💳 são mais dolorosoes Do Que nunca”.

"Enquanto isso, os salários não são suficientes para cobrir o custo de vida e muitos 💳 trabalhadores têm dois ou até três empregos. Esta é uma luta sobre a indústria do futuro tanto por hóspedes quanto 💳 pelos funcionários; nossos membros estão avisando aos hotéis que eles estarão prontos pra lutar pelo quê suas famílias precisam."

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  • ATENDIMENTO – Controle de pacientes a serem atendidos; Controle de digitação de laudos com base em modelos previamente especificados; Histórico de laudos digitados; Controle de materiais utilizados nos procedimentos; Gravação e leitura de laudos em áudio; Controle de envio de laudos para recepção; Controle de envio de laudos por e-mail; Entrega de laudos Web. Visualização de guia médica; Impressão de etiquetas.

    CONSULTÓRIO – Prontuário eletrônico dinâmico e configurável; Histórico de atendimentos e anamneses; Receituário eletrônico; Solicitação eletrônica de exames.

    FATURAMENTO – Correção com recálculo, reprocessamento dos valores e reimpressão das fichas de atendimento; Faturamento de guias por lotes de convênio, que possibilita o controle minucioso dos valores que foram faturados para o convênio e do pagamento dos mesmos gerando contas a receber automaticamente; Geração de arquivo “XML” para comunicação TISS com os convênios; Listagem de lotes e impressão de guias SADT; Rotina de geração de arquivo no layout CIHA; Cadastro das regras de produtividade.

    FINANCEIRO – Controle de saldo e fluxo de caixa por conta movimento; Plano de Contas; Contas a Pagar; Contas a receber; Controle de compensações, baixas e devoluções dos cheques recebidos e emitidos; Conciliação bancária.

    RELATÓRIO E LISTAGENS – Listagem diversas; Relatórios de controle; Relatórios de produtividade; Relatórios Financeiros e de Faturamento; Gráficos.

    SEGURANÇA – Controle de usuários por níveis de acesso; Auditoria das operações dos usuários.